Update:
Comisia de disciplină din cadrul Spitalului Municipal de Urgență „Elena Beldiman” se va întruni mâine, 2 februarie, pentru a analiza abaterile celor doi angajați și a dispune sancțiunile ce le vor fi aplicate.
Știre inițială:
Infirmiera și brancardierul surprinși în timp ce bruscau și certau un pacient la Compartimentul de Primiri Urgențe din Bârlad se vor prezenta astăzi în fața comisiei de disciplină. Anunțul a fost făcut ieri de către Ciprian Feraru, managerul Spitalului „Elena Beldiman”, în cadrul ședinței Consiliului Local.
Managerul spitalului a declarat că cei doi angajați au fost convocați, conform legii, după cinci zile de la sesizare și că după ce comisia de disciplină va analiza și va dispune măsurile care se impun, va face publică decizia luată.
Subiectul scandalului, care a provocat din nou un prejudiciu de imagine spitalului bârlădean și orașului, a fost adus în discuție de consilierul Ion Filip, care a cerut explicații în legătură cu măsurile ce au fost luate în cazul infirmierei și brancardierului în cauză.
Managerul Ciprian Feraru a explicat consilierilor locali că sancțiunile care ar putea fi aplicate în cazul celor doi merg de la reținerea a 5% sau 10% din salariu timp de 1-3 luni, până la desfacerea contractului de muncă.
Primarul Dumitru Boroș a intervenit și a spus că este important ca angajații să fie audiați de comisia de disciplină, dar acesta trebuie să rămână un caz izolat, pentru că Primăria și Consiliul Local au alocat sume foarte mari Spitalului „Elena Beldiman”.
Este adevărat că au fost alocate fonduri importante spitalului, dar nu din acest motiv un astfel de caz nu ar trebui să se mai întâmple. Fiecare angajat din sistemul sanitar trebuie să manifeste empatie față de pacienți și să-și facă datoria conform fișei postului.
Consilierul Ion Filip a atras atenția și asupra faptului că la CPU mai sunt multe alte probleme care trebuie rezolvate și care persistă de ceva vreme, spre nemulțumirea pacienților. În apărarea managerului a sărit consilierul Liviu Luca, numai că a dovedit că este pe lângă subiect când a afirmat că managerul nu răspunde de CPU.
Într-adevăr, CPU beneficiază de o altă sursă de finanțare decât celelalte secții, dar asta nu înseamnă că managerul nu are în subordine și acest compartiment. Este răspunzător de absolut toate secțiile și compartimentele spitalului.
Ce bine mai seamana dl Feraru cu George Simion!!!
Din contra ca s-a alocat sume mari de bani acestui spital cei doi impreuna cu managerul trebuiesc eliminati din sistem. Putregaiul din sistem se intinde peste tot daca nu se arunca ce este stricat.
Daca mintile luminate de la acea adunatura ar pune mana pe niste ,, almanahe,, ar vedea ca toate UPU(CPU) – rile sunt organizate dupa o lege foarte clara si asa ar afla ca aproape toate problemele care se vad aclolo sunt cauzate de proasta organizare a spitalului de care suntdirect raspunzatori.
Au greșit așa este dar când pacienții s-au aparținătorii agresează cadrele medicale, brancardierii și infirmierele de ce nu filmează nimeni să dea în presă? Întreb și eu
Problemele acestea la UPU sunt de o veșnicie.Asistentele de acolo se poarta îngrozitor,de parca pacienții sunt dusmanii lor.A fost o întâmplare si un noroc ca a filmat cineva.Managerul știe asta,pentru ca soluția lui la nemulțumirile pacienților exprimate fata de asistente,a fost sa ducă un paznic pe holul UPU.