Ce notă a primit Ciprian Feraru la concursul pentru postul de manager al Spitalului „Elena Beldiman”

Noul manager al Spitalului „Elena Beldiman” este cel vechi. Ciprian Feraru, singurul candidat înscris la concursul pentru postul de manager al Spitalului Municipal de Urgență „Elena Beldiman”, a susținut ieri proiectul de management, pentru care a fost notat cu 9,88 și declarat câștigător.

Candidatul Ciprian Feraru a susținut proiectul timp de 20 de minute în fața unei comisii formate din medicul Oleg Tacu (președinte), prof. univ. Daniel Timofte, managerul Spitalului Clinic Județean de Urgență „Sf. Spiridon” Iași, Costel Pascaru, membru în CA, și Magda Voinea, șefa Compartimentului juridic al Primăriei Bârlad, membru al CA al spitalului.

După 20 de minute, timp în care a susținut proiectul de management, Ciprian Feraru a făcut o prezentare a dotării cu aparatură a spitalului. Sigur pe el, a răspuns la cele câteva întrebări adresate de cei prezenți, trimise din timp, așa cum prevede metodologia de desfășurare a concursului.

Răspunsurile date de Ciprian Feraru au fost complete și au mulțumit pe cei care i le-au adresat, respectiv Magda Voinea și dr. Oleg Tacu. La finalul prezentării proiectului, președintele comisiei de examinare a declarat: „Frumos proiect! Știu cât de multe lucruri s-au făcut în acest spital. Felicitări! O parte care mi se pare foarte importantă din proiect este extinderea și dezvoltarea ATI, la fel ca și centrul pentru terapia durerii. M-am confruntat cu foarte mulți pacienți cu dureri cronice, iar pentru aceștia este foarte important să existe un centru pentru managementul durerii.”

În urma evaluării, comisia a notat prestația unicului candidat cu nota 9,88 și l-a declarat admis. Câștigarea postului de manager de către Ciprian Feraru nu este chiar o surpriză, având în vedere că a fost singurul candidat, are o experiență de patru ani la conducerea spitalului, o colaborare strânsă cu dr. Oleg Tacu, dar mai ales cu primarul Boroș, care în ultimii patru ani a inițiat proiecte pentru  alocarea unor sume foarte mari din bugetul local pentru spital, așa cum nu s-a întâmplat în mandatele managerilor din perioada 2016-2022.

Rezultatul era oarecum previzibil, după ce în urmă cu câteva luni, ministrul Sănătății acordase spitalului nota 8-9 pentru condiții de cazare, curățenie și dotare cu aparatură medicală, certificând practic calitatea managementului spitalului bârlădean.

Realitatea este că spitalul Spitalul „Elena Beldiman” a făcut progrese vizibile din punctul de vedere al dotării cu aparatură, lucrărilor de modernizare și igienizare, dar mai are de îmbunătățit nivelul calității actului medical și comportamentul personalului medical față de pacienți.

Proiectul de management susținut ieri de Cipran Feraru poate fi consultat AICI.

Din datele cuprinse în acest document se observă că veniturile spitalului au crescut de la aproximativ 162 milioane lei în 2022, la 220 milioane lei în 2025, de la bugetul local alocându-se astfel: 5,28 milioane în 2022, 3,23 milioane în 2023, 4,88 milioane în 2024 și 2,14 milioane în 2025. Sunt sume importante, fără de care niciun manager nu ar fi putut face mare lucru pentru îmbunătățirea condițiilor de cazare și tratare în spital.

Pentru actualul mandat, Ciprian Feraru a identificat ca probleme prioritare următoarele obiective: finalizarea și darea în folosință a noului Ambulatoriu integrat, Extinderea laboratorului de analize medicale, Extinderea secției ATI și a Blocului operator, precum și Dezvoltarea unui centru de management al durerii.

În 2022, Ciprian Feraru a câștigat postul de manager în fața contracandidatei sale, Rodica Șușnea, convingând comisia cuvun proiect măreț asumându-și construirea unui spital nou cu șase etaje. Numai că până la finalul mandatului nu a demarat construcția noului spital. A fost întocmit un alt proiect pentru construirea unui corp de spital cu patru etaje, dar nu a primit undă verde pentru finanțare. În această perioadă, urmează scoaterea la licitație a execuției investiției, dar banii vor veni la o dată necunoscută.

Să sperăm că noul proiect de management se va realiza în mai mare proporție decât precedentul, inclusiv centrul de management al durerii, care, așa cum a promis managerul Ciprian Feraru, va fi finalizat până în 2029, spitalul din Bârlad fiind primul spital public în care se implementează un asemenea proiect.

La susținerea proiectului de management au fost prezenți în sală membrii echipei manageriale: Cristina Sârbu, director de îngrijiri, Daniela Diaconu, director economic, Sofia Boboc, șefa Serviciului achiziții publice, Adrian Chiroșcă, reprezentant DSP, dr. Anca Liță, șefa laboratorului de analize medicale, precum și redactorul Puls24.ro, din partea mass-media.